lunes, 16 de octubre de 2017

STSJ DE ISLAS BALEARES 237/2017 DE 19 DE JUNIO

Ponente: Oliver Reus

Entes públicos instrumentales. Aplicación de los principios de igualdad, mérito y capacidad. Fraude de ley en la contratación por parte de una entidad pública empresarial, consecuencias. 

La sala revoca la sentencia dictada por el juzgado de lo social en la que se desestimó la demanda en la que se reclamaba el reconocimiento de la condición de fijo discontinuo del demandante desde su primer contrato. 

En la sentencia recurrida se reconoce que el demandante había superado con carácter previo a su primera contratación un proceso selectivo, pero al haberse llevado a cabo este por el SOIB a partir de la oferta de empleo remitida por la entidad pública empresarial demandada no se ajustaba a las exigencias del convenio colectivo, ni a lo establecido en el EBEP, al exigirse en la norma convencional para la cobertura de las plazas fijas la publicidad de la convocatoria en al menos dos medios de comunicación escritos y en el BOIB, lo que no tuvo lugar en la convocatoria superada por el demandante. 

La sala descarta la aplicación del convenio colectivo y del EBEP al ser de fecha posterior a la contratación del demandante tras la superación del proceso selectivo, que lo fue para una contratación de carácter temporal, que se vino repitiendo en los sucesivas temporadas de verano en el ámbito de la actividad de prevención de incendios, siempre previa superación del correspondiente proceso selectivo. Se descarta también la aplicación del convenio colectivo entonces vigente para el personal laboral al servicio de la administración de la CAIB, porque el personal que prestaba servicios en las entidades de derecho público sometidas a derecho privado estaba excluido de su ámbito de aplicación. 

Descartada la aplicación de esas normas, se declara que los principios de igualdad, mérito y capacidad rectores del acceso al empleo público no pueden aplicarse con el mismo rigor en los entes públicos instrumentales sometidos al derecho privado, porque además de que la razón de ser de estos entes es la de huir de los rígidos procedimientos administrativos, a menudo incompatibles con una actividad que se desarrolla en el ámbito de la prestación de servicios y con sometimiento al derecho privado, la contratación por parte de estos entes instrumentales no supone ingreso en la función pública, ni adquisición de la condición de empleado de la administración pública, no siendo aplicable a este personal muchas de las garantías establecidas para el empleado público, como por ejemplo la regla sobre readmisión del personal laboral fijo en los supuestos de despido declarado improcedente, tratándose de personal que no puede optar a ninguna plaza, ni por ascenso, ni por traslado, fuera de la entidad que lo ha contratado. Se trae a colación la doctrina contenida en la STS de 6 de junio de 2016, que con cita de la anterior STS de 18 de septiembre de 2014, declara que la construcción del indefinido no fijo es inaplicable a las sociedades anónimas del sector público. Desde esta perspectiva, el incumplimiento del los principios de igualdad, mérito y capacidad en el acceso a los entes públicos instrumentales no sería un obstáculo para el reconocimiento de la condición de trabajador fijo y no indefinido no fijo cuando al contratación incurre en fraude de Ley. 

En el presente caso, además, el proceso selectivo previo a la contratación del demandante colmaba las exigencias derivadas de los principios de igualdad, mérito y capacidad, aplicables también a los entes públicos instrumentales, aunque no con el mismo rigor que respecto del personal incluido en el ámbito de aplicación del EBEP. El proceso selectivo, gestionado por el SOIB, se publicitó en diversos diarios e incluía pruebas físicas de carácter excluyente, conocimiento del idioma catalán, entrevista personal y valoración de méritos, no habiendo sido objeto de impugnación parte de otros aspirantes que no alcanzaron la puntuación suficiente para ser contratados, ni por los representantes sindicales o unitarios. Cada una de las contrataciones temporales del demandante fue precedida de un proceso selectivo igual. 

A la vista de todo ello se reconoce al demandante la condición de trabajador fijo discontinuo.

viernes, 13 de octubre de 2017

STSJ de Galicia de 2-8-2017 - Rec.1806/2017

Discriminación por asociación a la libertad sindical. Despido nulo de miembro de la Mesa electoral, por represalia por su actuación como componente de la misma. STSJ Galicia de 2-8-2017 - Rec.1806/2017


miércoles, 27 de septiembre de 2017

PRÓXIMAS JORNADAS SOBRE DERECHO DEL TRABAJO

IV JORNADA DE DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL "RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL POR EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO" (UOC) 14 DE NOVIEMBRE DE 2017: https://symposium.uoc.edu/event_detail/12887/detail/iv-jornada-de-derecho-del-trabajo-y-de-la-seguridad-social-andquot;responsabilidad-empresarial-por-.html


SEMINARIO  INTERNACIONAL UPV/EHU:  "GLOBALIZACIÓN, TRABAJO Y PODER SINDICAL" EXPERIENCIAS E INVESTIGACIONES SOBRE EL TERRENO 2-3 OCTUBRE: http://www.ehu.eus/documents/2005117/7248102/cartel+ultimo.pdf

sábado, 23 de septiembre de 2017

ARTÍCULOS DOCTRINALES EN OTRAS WEBS (Semana del 18 al 24 de septiembre de 2017)


BAYLOS GRAU, A.; “El contenido de la reforma laboral de Macron como expresión de una línea de tendencia”; Blog del autor: http://baylos.blogspot.com.es/2017/09/el-contenido-de-la-reforma-laboral-de.html
BELTRÁN DE HEREDIA RUIZ, I.; “Cálculo de la indemnización por despido improcedente: últimos criterios jurisprudenciales”; Blog del autor: http://ignasibeltran.com/2017/09/18/calculo-de-la-indemnizacion-por-despido-improcedente-ultimos-criterios-jurisprudenciales/
BLOG LEXA; “¿Es posible que los trabajadores cobren las dietas sin necesidad de presentar factura?”; Legaltoday: http://www.legaltoday.com/blogs/transversal/blog-lexa-jurisprudencia-laboral-novedosa/es-posible-que-los-trabajadores-cobren-las-dietas-sin-necesidad-de-presentar-factura
CAMPOS ACUÑA, M. C.; “Productividad por ir a trabajar ¿es legal?”; Legaltoday: http://www.legaltoday.com/blogs/transversal/blog-administracion-publica/productividad-por-ir-a-trabajar-es-legal
CASTRO MARTÍNEZ, A. M.; “Costas a favor de persona con discapacidad intelectual con asistencia jurídica gratuita estimada”; Legaltoday: http://www.legaltoday.com/opinion/articulos-de-opinion/costas-a-favor-de-persona-con-discapacidad-intelectual-con-asistencia-juridica-gratuita-estimada
ESPACIO ASESORIA; “Incapacidad temporal duradera y discapacidad”; Espacio Asesoría-Lefebvre: http://www.espacioasesoria.com/Noticias/incapacidad-temporal-duradera-y-discapacidad
ESPACIO ASESORIA; “Pensión compensatoria en pago único y pensión de viudedad”; Espacio Asesoría-Lefebvre: http://www.espacioasesoria.com/Noticias/pension-compensatoria-en-pago-unico-y-pension-de-viudedad
KAISERGRUBER, D.; “Propriété et pouvoir dans les entreprises”; Metis: http://www.metiseurope.eu/propriete-et-pouvoir-dans-les-entreprises_fr_70_art_30604.html
MARÉCHAL, P.; “Coup d'œil sur l'histoire : les balbutiements de l'actionnariat salarié au tournant du 20e siècle (partie 2)”; Metis: http://www.metiseurope.eu/coup-d-oeligil-sur-l-histoire-les-balbutiements-de-l-actionnariat-salarie-au-tournant-du-20e-si-cle-partie-2_fr_70_art_30602.html
RICHER, M.; “Pour une codétermination à la française”; Metis: http://www.metiseurope.eu/pour-une-codetermination-la-francaise_fr_70_art_30603.html
ROJO TORRECILLA, E.; “Concepto de “lugar en el que el trabajador desempeñare habitualmente su trabajo”. El caso Ryanair y Crewlink. Notas a la sentencia del TJUE de 14 de septiembre de 2017 (asuntos C-168 y 169/2016)”; Blog del autor: http://www.eduardorojotorrecilla.es/2017/09/concepto-de-lugar-en-el-que-el.html
ROJO TORRECILLA, E.; “Inserción socio-laboral de las personas más vulnerables en el mercado de trabajo. Mercado de trabajo, políticas activas de empleo y cláusulas sociales en la contratación pública”; Blog del autor: http://www.eduardorojotorrecilla.es/2017/09/insercion-socio-laboral-de-las-personas.html
ROJO TORRECILLA, E.; “Sobre el obligatorio registro de las horas extraordinarias y la carga de su prueba (tras las sentencias del TS sobre no obligación del registro de la jornada ordinaria). Notas a la sentencia del TSJ de Castilla-León de 9 de junio de 2017”; Blog del autor: http://www.eduardorojotorrecilla.es/2017/09/sobre-el-obligatorio-registro-de-las.html
ROJO TORRECILLA, E.; “Tres importantes enmiendas laborales del grupo popular del Senado al Proyecto de Ley de contratos de sector público. Supresión de las referencias a la aplicación de los convenios sectoriales”; Blog del autor: http://www.eduardorojotorrecilla.es/2017/09/tres-importantes-enmiendas-laborales.html
TOBÍA GARCÍA, D- I.; “Horas sindicales y vacaciones”; Legaltoday: http://www.legaltoday.com/blogs/fiscal/blog-deloitte-abogados/horas-sindicales-y-vacaciones
TODOLÍ, A.; “¿Se puede utilizar el contrato de deportistas profesionales para los jugadores de eSports?”; Blog del autor: https://adriantodoli.com/2017/09/21/se-puede-utilizar-el-contrato-de-deportistas-profesionales-para-los-jugadores-de-esports/
UREÑA MARTÍN, A.; “¿Es lo mismo un parte de reposo que una baja médica?”; Tu asesor laboral: http://www.tuasesorlaboral.net/categorias-de-estudio/preguntas-y-respuestas/657-es-lo-mismo-un-parte-de-reposo-que-una-baja-medica


SENTENCIAS DEL TJUE (Semana del 18 al 24 de septiembre de 2017)

LAS SSTJUE EN LOS ASUNTOS C-429/16 y 149/16)PARECEN IR UN POCO MÁS ALLÁ EN LA DOCTRINA PUJANTE RIVERA, AL CONSIDERAR QUE UNA MODIFICACIÓN UNILATERAL EN PERJUICIO DE LOS TRABAJADORES (AUNQUE NO TENGA EL CARÁCTER DE SUSTANCIAL), QUE, EN CASO DE NEGATIVA DEL TRABAJADOR A ACEPTARLA, DETERMINA LA EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO, PUEDE SER CALIFICADA COMO «DESPIDO», A EFECTOS DE LA DIRECTIVA

MATERIA
CONTENIDO Y LOCALIZACIÓN
DESPIDO COLECTIVO
Procedimiento prejudicial — Política social — Despidos colectivos — Directiva 98/59/CE — Artículos 1, apartado 1, y 2 — Concepto de “despidos” — Equiparación con los despidos de las “extinciones de contrato de trabajo producidas por iniciativa del empresarioˮ — Modificación unilateral, por parte del empresario, de las condiciones de trabajo y retribución — Determinación de la “intenciónˮ del empresario de efectuar despidos (Sentencia de 21.09.2017, asunto C-429/16, Ciupa y otros): http://curia.europa.eu/juris/document/document.jsf?text=&docid=194793&pageIndex=0&doclang=ES&mode=lst&dir=&occ=first&part=1&cid=774145
DESPIDO COLECTIVO
Procedimiento prejudicial — Política social — Despidos colectivos — Directiva 98/59/CE — Artículo 1, apartado 1 — Concepto de “despidos” — Asimilación a los despidos de las “extinciones del contrato de trabajo producidas por iniciativa de empresario” — Modificación unilateral, por el empresario, de las condiciones de trabajo y de remuneración (Sentencia de 21.09.2017, asunto C-149/16, Socha y otros): http://curia.europa.eu/juris/document/document.jsf?text=&docid=194783&pageIndex=0&doclang=ES&mode=lst&dir=&occ=first&part=1&cid=774145
LIBERTAD DE ESTABLECIMIENTO
Procedimiento prejudicial — Directiva 2005/36/CE — Reconocimiento de cualificaciones profesionales — Protésicos dentales — Condiciones de ejercicio de la profesión en el Estado miembro de acogida — Exigencia de intermediación obligatoria de un odontólogo — Aplicación de esta exigencia respecto a los protésicos dentales clínicos que ejercen su profesión en el Estado miembro de origen — Artículo 49 TFUE — Libertad de establecimiento — Restricción — Justificación — Objetivo de interés general de garantizar la protección de la salud pública — Proporcionalidad (Sentencia de 21.09.2017, asunto C-125/16, Reynaud): http://curia.europa.eu/juris/document/document.jsf?text=&docid=194784&pageIndex=0&doclang=ES&mode=lst&dir=&occ=first&part=1&cid=774145


LEGISLACIÓN PUBLICADA EN EL DOUE (Del 11 al 24 de septiembre de 2017)


NORMA
DOUE
LOCALIZACIÓN
Resolución del Comité Europeo de las Regiones sobre el Libro Blanco de la Comisión Europea sobre el futuro de Europa — Reflexiones y escenarios para la Europa de los Veintisiete en 2025
C 306 de 15.09.2017
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=uriserv:OJ.C_.2017.306.01.0001.01.SPA&toc=OJ:C:2017:306:TOC
Dictamen del Comité Europeo de las Regiones sobre «La innovación social como nueva herramienta para abordar los desafíos sociales»
C 306 de 15.09.2017
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=uriserv:OJ.C_.2017.306.01.0028.01.SPA&toc=OJ:C:2017:306:TOC
Resolución del Parlamento Europeo, de 8 de septiembre de 2015, sobre la situación de los derechos fundamentales en la Unión Europea (2013-2014) (2014/2254(INI))
C 316 de 22.09.2017
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=uriserv:OJ.C_.2017.316.01.0002.01.SPA&toc=OJ:C:2017:316:TOC
Resolución del Parlamento Europeo, de 8 de septiembre de 2015, sobre «Explotar el potencial de la investigación y la innovación en la economía azul para crear puestos de trabajo y crecimiento» (2014/2240(INI))
C 316 de 22.09.2017
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=uriserv:OJ.C_.2017.316.01.0064.01.SPA&toc=OJ:C:2017:316:TOC
Resolución del Parlamento Europeo, de 9 de septiembre de 2015, sobre inversión para el empleo y el crecimiento: promover la cohesión económica, social y territorial en la Unión (2014/2245(INI))
C 316 de 22.09.2017
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=uriserv:OJ.C_.2017.316.01.0132.01.SPA&toc=OJ:C:2017:316:TOC
Resolución del Parlamento Europeo, de 9 de septiembre de 2015, sobre las carreras profesionales de las mujeres en los ámbitos científico y académico y los techos de cristal existentes (2014/2251(INI))
C 316 de 22.09.2017
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=uriserv:OJ.C_.2017.316.01.0173.01.SPA&toc=OJ:C:2017:316:TOC
Resolución del Parlamento Europeo, de 10 de septiembre de 2015, sobre emprendimiento social e innovación social en la lucha contra el desempleo (2014/2236(INI))
C 316 de 22.09.2017
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=uriserv:OJ.C_.2017.316.01.0224.01.SPA&toc=OJ:C:2017:316:TOC
Resolución del Parlamento Europeo, de 10 de septiembre de 2015, sobre la creación de un mercado de trabajo competitivo en la UE del siglo XXI: adecuación de las competencias y las cualificaciones a la demanda y las perspectivas de empleo como medio para recuperarse de la crisis (2014/2235(INI))
C 316 de 22.09.2017
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=uriserv:OJ.C_.2017.316.01.0233.01.SPA&toc=OJ:C:2017:316:TOC
Resolución legislativa del Parlamento Europeo, de 8 de septiembre de 2015, sobre el proyecto de Decisión del Consejo por la que se autoriza a los Estados miembros a ratificar, en interés de la Unión Europea, el Protocolo de 2014 al Convenio relativo al trabajo forzoso u obligatorio, de 1930, de la Organización Internacional del Trabajo, en lo que respecta a las cuestiones relativas a la política social (06732/2015 — C8-0079/2015 — 2014/0259(NLE))
C 316 de 22.09.2017
http://eur-lex.europa.eu/legal-content/ES/TXT/?uri=uriserv:OJ.C_.2017.316.01.0275.01.SPA&toc=OJ:C:2017:316:TOC


LEGISLACIÓN PUBLICADA EN EL BOE (Del 11 al 24 de septiembre de 2017)


NORMA
BOE
LOCALIZACIÓN
Resolución de 4 de septiembre de 2017, de la Secretaría de Estado de Servicios Sociales e Igualdad, por la que se publican las cuentas anuales del Fondo de apoyo para la promoción y desarrollo de infraestructuras y servicios del Sistema de Autonomía y Atención a la Dependencia del ejercicio 2016 y el informe de auditoría
13.09.2017
PDF (BOE-A-2017-10488 - 26 págs. - 665 KB)
Resolución de 1 de septiembre de 2017, de la Secretaría de Estado de Asuntos Exteriores, por la que publica el Plan de Acción Nacional de Empresas y Derechos Humanos
14.09.2017
PDF (BOE-A-2017-10516 - 18 págs. - 326 KB)
Orden HFP/878/2017, de 15 de septiembre, por la que se publica el Acuerdo de la Comisión Delegada del Gobierno para Asuntos Económicos de 15 de septiembre de 2017, por el que se adoptan medidas en defensa del interés general y en garantía de los servicios públicos fundamentales en la Comunidad Autónoma de Cataluña
16.09.2017
PDF (BOE-A-2017-10609 - 8 págs. - 209 KB)
Resolución de 26 de julio de 2017, de la Secretaría de Estado de Empleo, por la que se publican las cuentas anuales de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo del ejercicio 2016 y el informe de auditoría
19.07.2017
PDF (BOE-A-2017-10686 - 76 págs. - 2.294 KB)
Orden SSI/890/2017, de 15 de septiembre, por la que se desarrolla el Real Decreto 640/2014, de 25 de julio, por el que se regula el Registro Estatal de Profesionales Sanitarios
22.09.2017
PDF (BOE-A-2017-10781 - 3 págs. - 170 KB)
Resolución de 1 de septiembre de 2017, del Servicio Público de Empleo Estatal, por la que se publican las cuentas anuales del ejercicio 2016 y el informe de auditoría
22.09.2017
PDF (BOE-A-2017-10820 - 53 págs. - 3.089 KB)
Corrección de errores del Real Decreto 703/2017, de 7 de julio, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Empleo y Seguridad Social y se modifica el Real Decreto 424/2016, de 11 de noviembre, por el que se establece la estructura orgánica básica de los departamentos ministeriales
23.09.2017
PDF (BOE-A-2017-10830 - 1 pág. - 147 KB) 


LEGISLACIÓN PUBLICADA EN LOS DIARIOS OFICIALES DE LAS COMUNIDADES AUTÓNOMAS (Del 11 al 24 de septiembre de 2017)


COMUNIDAD AUTÓNOMA
NORMA
DIARIO OFICIAL
GALICIA
Decreto 87/2017, de 7 de septiembre, por el que se regula la estructura y organización de la Oficina Judicial en Galicia
DOG 18.09.2017
ANDALUCÍA
Orden de 11 de septiembre de 2017, por la que se aprueba la reasignación de créditos en el ejercicio 2017 del Programa Extraordinario de Ayuda a la Contratación de Andalucía, regulado por el Decreto-ley 8/2014, de 10 de junio, de medidas extraordinarias y urgentes para la inclusión social a través del empleo y el fomento de la solidaridad en Andalucía, y por la Orden de 22 de junio de 2017
BOJA 18.09.2017
CASTILLA Y LEÓN
Decreto 27/2017, de 14 de septiembre, por el que se establece el calendario de fiestas laborales en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León para el año 2018
BOCYL 18.09.2017
MADRID
Decreto 79/2017, de 19 de septiembre, del Consejo de Gobierno, por el que se crean los Reconocimientos y las Menciones a la Responsabilidad Social en el Empleo y en Prevención de Riesgos Laborales de la Comunidad de Madrid
BOCM 21.08.2017
CASTILLA- LA MANCHA
Orden 159/2017, de 12 de septiembre, de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que se modifica la Orden de 24/05/2016, por la que se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones para la realización de proyectos dentro del Programa Garantía +55 años, en el marco del Plan Extraordinario por el Empleo en Castilla-La Mancha
DOCM 21.09.2017
CATALUÑA
LEY 21/2017, de 20 de septiembre, de la Agencia Catalana de Protección Social
DOGC 22.09.2017


CONVENIOS COLECTIVOS PUBLICADOS EN EL BOE (Del 1 al 24 de septiembre de 2017)


CONVENIOS SECTORIALES
SECTOR
RESOLUCIÓN
BOE
LOCALIZACIÓN
ENSEÑANZA PRIVADA SOSTENIDA TOTAL O PARCIALMENTE CON FONDOS PÚBLICOS
Resolución de 18 de agosto de 2017, de la Dirección General de Empleo, por la que se corrigen errores en la de 13 de marzo de 2017, por la que se registra y publica el Acuerdo sobre tablas salariales del VI Convenio colectivo de empresas de enseñanza privada sostenidas total o parcialmente con fondos públicos
01.09.2017
INDUSTRIA METALGRÁFICA Y DE FABRICACIÓN DE ENVASES METÁLICOS
Resolución de 7 de septiembre de 2017, de la Dirección General de Empleo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo del sector de la industria metalgráfica y de fabricación de envases metálicos
21.09.2017
INDUSTRIAS DE HORMAS, TACONES, CUÑAS, PISOS Y CAMBRILLONES DE MADERA Y CORCHO
Resolución de 7 de septiembre de 2017, de la Dirección General de Empleo, por la que se registra y publica la revisión salarial del Convenio colectivo estatal para las
22.09.2017
CONVENIOS DE EMPRESA
EMPRESA
RESOLUCIÓN
BOE
LOCALIZACIÓN
KIABI ESPAÑA KSCE, SA
Resolución de 7 de septiembre de 2017, de la Dirección General de Empleo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo de Kiabi España KSCE, SA
23.09.2017
PDF (BOE-A-2017-10874 - 30 págs. - 469 KB)
MERCEDES-BENZ RETAIL, SLU
Resolución de 7 de septiembre de 2017, de la Dirección General de Empleo, por la que se registra y publica el Acta relativa al "pago único" del Convenio colectivo de Mercedes-Benz Retail, SAU
23.09.2017
PDF (BOE-A-2017-10873 - 2 págs. - 166 KB)